25 novembre 2013

Après 18 ans d’attente, les enseignants de l’École Démosthène signent le renouvellement de leur convention collective !
D’importantes mises à jour dans le texte étaient nécessaires après tant d’années, surtout en ce qui concerne les clauses traitant des droits parentaux et des mesures disciplinaires.
D’autres clauses ont été ajoutées au texte pour qu’il reflète mieux la réalité des relations du travail d’aujourd’hui. En effet, la convention collective inclut désormais des articles sur la non-discrimination, les congés sans traitement, la retraite progressive et des dispositions intéressantes pour les enseignants qui ont moins de 100% de tâche afin qu’ils puissent s’approcher d’une tâche à  temps plein.
 De plus, une clause traitant des besoins particuliers pour les élèves à risque ou en difficultés d’adaptation ou d’apprentissage prévoit des rencontres entre les différents intervenants, rencontres qui ont pour but la mise en commun de leurs expertises afin de mieux les outiller et d’élaborer des plans d’intervention adaptés à ces élèves.
 Félicitations !